此次48家央A名单中，上榜的建筑央企有5家：中国建筑、中国交建、中国中铁、中国铁建、中国能建，2018年在榜的中国五矿此次遗憾落榜。

中国交建是继2005年以来连续第15年获评A级，也是建筑行业中唯一获得“15连A”的中央企业。中国建筑也是第15次被评为央A，与中国交建是获评央A次数最多的两家建筑央企。中国中铁则是连续7年得此殊荣了。

值得注意的是，与2018年的央A名单相比，今年上榜的五大建筑央企在排名上，出现了集体滑坡，位次降幅最高达16个名次。

2019年3月，国务院国资委印发了《中央企业负责人经营业绩考核办法》，对央A的考核标准做了一定的说明：对主业处于充分竞争行业和领域的商业类企业，重点考核企业经济效益、资本回报水平和市场竞争能力；对科技进步要求高的企业，重点关注自主创新能力的提升，加强研发投入、科技成果产出和转化等指标的考核；对资产负债水平较高的企业，加强资产负债率、经营性现金流、资本成本率等指标的考核。

下面，我们来看一下2019年评为央A的五家建筑央企的经营业绩指标情况。

二、企业营收：稳步增长

四、年度净利润：集体攀升

五、净资产收益率：4家在10%以上

六、企业资产负债率：除中国中铁外，均下降1-2个百分点

七、经营性现金流：中国铁建经营风险相对较低

八、研发投入：占总营收比重较大

九、劳动生产效率：中国建筑、中国交建领衔

通过上述五大建筑央企经营指标的对比，企业在总资产、年度营收、新签合同额、净利润这4个指标上都处于增长的态势，展现了企业在市场经营中努力突破自我、提升企业直观业绩的实力。在创新科技等技术研发上，企业也在不断地保持和扩大投入。但细化到净资产收益率、资产负债率和经营性现金流，就能看出企业还是面临着一定的经营风险。

尤其此次在央A考核中，几家建筑央企的排名出现了集体滑坡，其实也是给企业负责人们敲响了警钟。对于央企负责人业绩考核的结果，不仅跟央企负责人的薪酬挂钩，甚至还和个人政绩有所关联。《中央企业负责人经营业绩考核办法》明确规定：连续两年年度经营业绩考核结果为D级或任期经营业绩考核结果为D级，且无重大客观原因的，对企业负责人予以调整。

每一次经营业绩的考核，都是对企业的一次锤炼和审视，也是对企业负责人经营能力的一场评定。建筑央企作为行业领域内的中流砥柱，不仅承接了市场的巨大考验，也是引领行业的先锋角色。所以对于企业的发展，需要上下一心地经营和和管理。